当社は健康経営の実施を通じて、“従業員個々人が心身ともに健康な状態を安定的に維持しながら活躍できる職場環境”や“仕事で特性を活かし、多様性が力に変わる健康な職場環境”を作ることを目指しています。
詳しくはこちら(2025/3/17公開)
健康経営優良法人認定制度とは、地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を顕彰する制度です。
■「経済産業省 健康経営優良法人認定制度」公式サイト
https://www.meti.go.jp/policy/mono_info_service/healthcare/kenkoukeiei_yuryouhouzin.html
当社は2025年2月14日（金）に厚生労働大臣の認定制度である「くるみん認定」を取得いたしました。
当社では、在宅勤務やテレワークなど多様な働き方が可能となる制度の導入や育児休業取得率向上の取り組みなど、従業員全員が安心してキャリアを築けるよう、積極的なサポート環境の整備を進めてまいりました。今後も社員のワークライフバランスの充実と企業価値のさらなる向上に向け、より一層の制度拡充や環境づくりを推進してまいります。
詳しくはこちら(2025/3/13公開)
■厚生労働省サイト
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/kodomo/shokuba_kosodate/kurumin/index.html
当社は「健康企業宣言」を行い、企業全体で社員の健康づくりに取り組んでおります。
今後も、社員の健康増進と健康経営に取り組み、皆さまに良質な医療コンテンツの提供に努めてまいります。
詳しくはこちら(2024/9/18公開)
審査の結果、達成基準（合計点数80点以上）を満たした企業に、健康保険組合連合会東京連合会が発行する「健康優良企業 銀の認定証」が交付されます。
当社は健康経営の実施を通じて、“従業員個々人が心身ともに健康な状態を安定的に維持しながら活躍できる職場環境”や“仕事で特性を活かし、多様性が力に変わる健康な職場環境”を作ることを目指しています。
詳しくはこちら(2024/3/11公開)
健康経営優良法人認定制度とは、地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を顕彰する制度です。
■「経済産業省 健康経営優良法人認定制度」公式サイト
https://www.meti.go.jp/policy/mono_info_service/healthcare/kenkoukeiei_yuryouhouzin.html
当社は「健康企業宣言」を行い、企業全体で社員の健康づくりに取り組んでおります。
今後も、社員の健康増進と健康経営に取り組み、皆さまに良質な医療コンテンツの提供に努めてまいります。
審査の結果、達成基準（合計点数80点以上）を満たした企業に、健康保険組合連合会東京連合会が発行する「健康優良企業 銀の認定証」が交付されます。
当社は健康経営の実施を通じて、“従業員個々人が心身ともに健康な状態を安定的に維持しながら活躍できる職場環境”や“仕事で特性を活かし、多様性が力に変わる健康な職場環境”を作ることを目指しています。
健康経営優良法人認定制度とは、地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を顕彰する制度です。
■「経済産業省 健康経営優良法人認定制度」公式サイト
https://www.meti.go.jp/policy/mono_info_service/healthcare/kenkoukeiei_yuryouhouzin.html
「ラーニングイノベーションアワード」は、人と組織の未来創りにおいて優れた取り組みをする企業を表彰し、その取り組みを広く紹介することを目的にALL DIFFERENT株式会社が開催するイベントです。
■ALL DIFFERENT株式会社
https://www.all-different.co.jp/
■「ラーニングイノベーションアワード」サイト
https://www.all-different.co.jp/awards/index.html
当社は、プライバシーマーク付与事業者として、更なる個人情報保護と適切な運用に努めてまいります。
プライバシーマーク制度は、日本産業規格「JIS Q 15001個人情報保護マネジメントシステム－要求事項」に適合して、個人情報について適切な保護措置を講ずる体制を整備している事業者等を評価して、その旨を示すプライバシーマークを付与し、事業活動に関してプライバシーマークの使用を認める制度で、 一般財団法人日本情報経済社会推進協会（JIPDEC） とプライバシーマーク審査機関、プライバシーマーク研修機関が運営しています。
■「JIPDEC」ホームページ
https://privacymark.jp/
当社は「健康企業宣言」を行い、企業全体で社員の健康づくりに取り組んでおります。
今後も、社員の健康増進と健康経営に取り組み、皆さまに良質な医療コンテンツの提供に努めてまいります。
審査の結果、達成基準（合計点数80点以上）を満たした企業に、健康保険組合連合会東京連合会が発行する「健康優良企業 銀の認定証」が交付されます。
当社のe-ラーニング教育への取り組みが、日本のDX推進を加速する取り組みの一つとしてノミネートされました。
「日本DX大賞」は、日本のDX推進を加速するために、事例を発掘し共有するためのコンテストです。
自治体や民間企業などが取り組んだDX推進プロジェクトを表彰し、それぞれの部門で大賞を決定します。
■「日本DX大賞」サイト
https://dx-awards.jp/
当社は健康経営の実施を通じて、“従業員個々人が心身ともに健康な状態を安定的に維持しながら活躍できる職場環境”や“仕事で特性を活かし、多様性が力に変わる健康な職場環境”を作ることを目指しています。
健康経営優良法人認定制度とは、地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を顕彰する制度です。
■「経済産業省 健康経営優良法人認定制度」公式サイト
https://www.meti.go.jp/policy/mono_info_service/healthcare/kenkoukeiei_yuryouhouzin.html
当社は「健康企業宣言」を行い、企業全体で社員の健康づくりに取り組んでおります。
今後も、社員の健康増進と健康経営に取り組み、皆さまに良質な医療コンテンツの提供に努めてまいります。
審査の結果、達成基準（合計点数80点以上）を満たした企業に、健康保険組合連合会東京連合会が発行する「健康優良企業 銀の認定証」が交付されます。
当社は健康経営の実施を通じて、“従業員個々人が心身ともに健康な状態を安定的に維持しながら活躍できる職場環境”や“仕事で特性を活かし、多様性が力に変わる健康な職場環境”を作ることを目指しています。
健康経営優良法人認定制度とは、地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を顕彰する制度です。
■「経済産業省 健康経営優良法人認定制度」公式サイト
https://www.meti.go.jp/policy/mono_info_service/healthcare/kenkoukeiei_yuryouhouzin.html
当社は「健康企業宣言」を行い、企業全体で社員の健康づくりに取り組んでおります。
今後も、社員の健康増進と健康経営に取り組み、皆さまに良質な医療コンテンツの提供に努めてまいります。
審査の結果、達成基準（合計点数80点以上）を満たした企業に、健康保険組合連合会東京連合会が発行する「健康優良企業 銀の認定証」が交付されます。
看護手順書、技術動画を配信するe-ラーニングサービスである「ビジュアルナーシングメソッド」が、e-ラーニングに関する革新的な技術、コンテンツ、導入事例を顕彰する第14回日本 e-Learning アワードにて、“日本電子出版協会会長賞”と“医療系 e ラーニング全国交流会会長賞”の史上初ダブル受賞を果たしました。
■第14回日本 e-Learning アワード受賞者一覧
https://www.elearningawards.jp/award-winner/#prize-14