ビジュアルナーシングメソッド　4つの特長

ご利用病院様の声

• ビジュアルナーシングメソッドが看護技術の習得、臨床実践能力の向上に貢献

  

  医療法人社団 中正会 中林病院
  左：看護部長　段 久美 様　　右：教育担当師長　土肥 尚子 様

  ビジュアルナーシングメソッドの導入によって、看護技術・手順の確認をタイムリーに行い、イメージを明確にしてベッドサイドへ向かえることが新人看護師の自信と臨床実践能力の向上につながっていると実感しています。また、指導者にとっても技術チェックや評価について再確認の機会となり、指導内容の統一化につながっています。たくさん備わっている機能を有効活用することによって、看護技術の標準化や指導体制の整備に役立っています。

• 事前学習の活用により、研修の理解度がさらにアップ！

  

  岩手県立大船渡病院
  左：総看護師長　熊谷 恵理 様　　右：教育専従看護師長　田村 信子 様

  新人看護師技術研修の事前学習に、新人看護職員技術チェックコースの視聴を組み入れています。手技の確認やその根拠を学習してから研修に参加するため、理解度が深まり効果的です。動画中のポイント表示も分かりやすく､理解のしやすさと短時間視聴から受講の負担感をあまり感じません。また、研修担当者も最新の手順を学べるため、手技指導に役立っています。今後は､当院の看護行為マニュアルの修正にも活用し、より安全で安楽な患者ケアにつなげていきたいと思います。

• ビジュアルナーシングメソッドを活用し看護技術を院内統一　～新卒・中途採用看護師の教育充実～

  

  みよし市民病院
  左：総看護師長　高橋 和恵 様　　右：看護部教育担当　野垣 初美 様

  これまで看護技術手順書は病院独自のものを作成していましたが、新人看護職員入職の際に手順書を当院仕様に改訂を行いました。ビジュアルナーシングメソッドは必要物品、手順、注意事項、動画がありとても見やすくわかりやすく、院内手順書の統一が可能となりました。今後は動画も当院仕様へ改訂予定です。新人看護職員、中途採用者、既存のスタッフも個人IDをもち、いつでも自由に手順や手技を確認できます。ビジュアルナーシングメソッドで新人教育の充実をはかり、「医療・看護の質の向上」につながるよう、看護の基本に忠実で心のこもった看護を実践していきます。

• ビジュアルナーシングメソッドを活用し、基本的看護技術の標準化をめざす！

  

  キッコーマン総合病院
  左：看護部主任　鈴木 麻子 様　　中：看護師長　落合 幸代 様　　右：看護副部長　青木 康子 様

  新人看護師はもちろんのこと、看護補助者・クラーク・中途採用看護師を含め看護部全体の標準手順書としてビジュアルナーシングメソッドを活用しています。イメージトレーニングが可能であり、個々が理解できるまで繰り返し動画を視聴できるためとても重宝しています。また、看護手順委員会が中心となり手順書の定期的な見直し・修正を行うことでタイムリーな内容が反映できるように活動しており、看護部全体のスキルアップに繋がっています。